নতুন পে স্কেল অনুযায়ী সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন বেতন কত নির্ধারণ করল কমিশন?
সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য প্রস্তাবিত নতুন পে স্কেলে সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ মূল বেতনে বড় ধরনের পরিবর্তনের সুপারিশ করেছে জাতীয় বেতন কমিশন। কমিশনের প্রস্তাব অনুযায়ী, সর্বনিম্ন মূল বেতন ধরা হয়েছে ২০ হাজার টাকা এবং সর্বোচ্চ মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা।
জাতীয় বেতন কমিশন সূত্রে জানা গেছে, বর্তমানে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য বিদ্যমান ২০টি বেতন গ্রেড অপরিবর্তিত রেখে নতুন পে স্কেল প্রণয়নের প্রস্তাব করা হয়েছে। এতে মূল বেতন প্রায় দ্বিগুণ করা হচ্ছে। নতুন কাঠামোতে অন্যান্য ভাতা ও সুযোগ-সুবিধা বর্তমান ব্যবস্থার মতোই বহাল রাখার সুপারিশ রয়েছে।
প্রস্তাবিত পে স্কেল অনুযায়ী, ২০তম গ্রেডে কর্মরত একজন সরকারি কর্মচারীর মূল বেতন হবে ২০ হাজার টাকা। ভাতা যোগ হলে ঢাকায় এই গ্রেডের একজন কর্মচারীর মোট মাসিক বেতন দাঁড়াতে পারে প্রায় ৪২ হাজার টাকা।
অন্যদিকে সর্বোচ্চ ধাপে মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা। বর্তমানে যেখানে সচিবদের মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা, জ্যেষ্ঠ সচিবদের ৮২ হাজার টাকা এবং মন্ত্রিপরিষদ সচিব ও প্রধানমন্ত্রীর মুখ্য সচিবের মূল বেতন ৮৬ হাজার টাকা, সেখানে নতুন প্রস্তাবিত কাঠামোয়
সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য প্রস্তাবিত নতুন পে স্কেলে সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ মূল বেতনে বড় ধরনের পরিবর্তনের সুপারিশ করেছে জাতীয় বেতন কমিশন। কমিশনের প্রস্তাব অনুযায়ী, সর্বনিম্ন মূল বেতন ধরা হয়েছে ২০ হাজার টাকা এবং সর্বোচ্চ মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা।
জাতীয় বেতন কমিশন সূত্রে জানা গেছে, বর্তমানে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য বিদ্যমান ২০টি বেতন গ্রেড অপরিবর্তিত রেখে নতুন পে স্কেল প্রণয়নের প্রস্তাব করা হয়েছে। এতে মূল বেতন প্রায় দ্বিগুণ করা হচ্ছে। নতুন কাঠামোতে অন্যান্য ভাতা ও সুযোগ-সুবিধা বর্তমান ব্যবস্থার মতোই বহাল রাখার সুপারিশ রয়েছে।
প্রস্তাবিত পে স্কেল অনুযায়ী, ২০তম গ্রেডে কর্মরত একজন সরকারি কর্মচারীর মূল বেতন হবে ২০ হাজার টাকা। ভাতা যোগ হলে ঢাকায় এই গ্রেডের একজন কর্মচারীর মোট মাসিক বেতন দাঁড়াতে পারে প্রায় ৪২ হাজার টাকা।
অন্যদিকে সর্বোচ্চ ধাপে মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা। বর্তমানে যেখানে সচিবদের মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা, জ্যেষ্ঠ সচিবদের ৮২ হাজার টাকা এবং মন্ত্রিপরিষদ সচিব ও প্রধানমন্ত্রীর মুখ্য সচিবের মূল বেতন ৮৬ হাজার টাকা, সেখানে নতুন প্রস্তাবিত কাঠামোয় সর্বোচ্চ মূল বেতনে উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি আসছে।
এ ছাড়া নতুন পে স্কেলে বৈশাখী ভাতা ২০ শতাংশ থেকে বাড়িয়ে ৫০ শতাংশ করার প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে। পাশাপাশি ১০ম থেকে ২০তম গ্রেড পর্যন্ত যাতায়াত ভাতা দেওয়ার সুপারিশ করা হয়েছে, যা বর্তমানে সীমিত রয়েছে ১১তম থেকে ২০তম গ্রেডে।
পেনশনভোগীদের ক্ষেত্রেও বড় ধরনের পরিবর্তনের প্রস্তাব রয়েছে। মাসে ২০ হাজার টাকার কম পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের পেনশন প্রায় ১০০ শতাংশ বাড়ানোর সুপারিশ করা হয়েছে। ২০ থেকে ৪০ হাজার টাকা পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের ক্ষেত্রে বাড়তে পারে প্রায় ৭৫ শতাংশ এবং ৪০ হাজার টাকার বেশি পেনশন পাওয়া ব্যক্তিদের ক্ষেত্রে প্রায় ৫৫ শতাংশ।
পে কমিশনের প্রধান ও সাবেক অর্থসচিব জাকির আহমেদ খান জানিয়েছেন, কমিশনের প্রতিবেদন প্রধান উপদেষ্টার কাছে জমা দেওয়ার প্রস্তুতি নেওয়া হয়েছে। তার ভাষ্য অনুযায়ী, নতুন বেতন কাঠামোতে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য ‘ভালো প্রস্তাব’ রাখা হয়েছে।
উল্লেখ্য, বর্তমানে ২০১৫ সালের পে স্কেল অনুযায়ী দেশের প্রায় ১৫ লাখ সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারী বেতন-ভাতা পাচ্ছেন। নতুন পে স্কেল বাস্তবায়িত হলে সরকারি চাকরিজীবীদের আয় ও জীবনযাত্রায় বড় ধরনের পরিবর্তন আসবে বলে মনে করছেন সংশ্লিষ্টরা।