প্রসূতি ছুটি সীমিত করার বিধান সংবিধানের সঙ্গে কেন সাংঘর্ষিক নয়
কোনো নারী কর্মীর দুবারের বেশি প্রসূতি ছুটি না থাকা এবং কোনো প্রতিষ্ঠানে ছয় মাস চাকরি না করলে প্রসূতি ছুটি না থাকা–সম্পর্কিত বিধি ও আইনি বিধান প্রশ্নে রুল দিয়েছেন হাইকোর্ট।
কোনো নারী কর্মীর দুবারের বেশি প্রসূতি ছুটি না থাকা এবং কোনো প্রতিষ্ঠানে ছয় মাস চাকরি না করলে প্রসূতি ছুটি না থাকা–সম্পর্কিত বিধি ও আইনি বিধান প্রশ্নে রুল দিয়েছেন হাইকোর্ট।
What's Your Reaction?
